San Esteban de Gormaz implementará un nuevo programa de formación y trabajo enfocado en el turismo y el patrimonio. Con la aprobación del Servicio de Empleo de Castilla y León, se capacitará a 10 alumnos y se contratará a dos docentes. El Ayuntamiento de San Esteban de Gormaz ha recibido una subvención del Servicio Público de Empleo de Castilla y León (ECYL) para desarrollar el 'Proyecto integral de promoción turística, gestión del patrimonio, digitalización y formación profesional en San Esteban de Gormaz'. Esta iniciativa combina formación teórica con trabajo real, mejorando la empleabilidad de los participantes, quienes además recibirán un salario. El programa busca profesionalizar el servicio de turismo y dinamizar los recursos históricos y digitales de San Esteban para generar empleo cualificado. Los participantes obtendrán el Certificado de Profesionalidad HOTI0108 en Promoción Turística Local e Información al Visitante (Nivel 3), adquiriendo competencias en gestión de información, diseño de productos locales y atención turística en inglés. Las prácticas se realizarán en la Oficina Municipal de Turismo, el Centro de las Cortes de 1187, el Centro del Románico de Soria y el Hub de Innovación Turística. Un componente clave es la digitalización del destino mediante el sistema TDITES, que incluye realidad aumentada, modelos 3D y señalización inteligente, posicionando a la localidad como Destino Turístico Inteligente. Se espera desestacionalizar el turismo, mejorar la competitividad económica local y consolidar un modelo de desarrollo sostenible alineado con la Agenda 2030. El servicio busca garantizar una atención profesionalizada y accesible, valorando el Conjunto Histórico y los hallazgos arqueológicos recientes de la muralla medieval. El proyecto, con duración de un año, comenzará el 2 de marzo de 2026 y finalizará el 1 de marzo de 2027. El Ayuntamiento contratará a 10 alumnos-trabajadores desempleados inscritos en el ECYL, y personal docente y de coordinación (un docente-coordinador y un docente). Los alumnos serán contratados bajo la modalidad de contrato de formación en alternancia a jornada completa (35 horas semanales) y percibirán un salario durante los 12 meses. La selección de alumnos y personal docente se iniciará con la colaboración del ECYL. Este programa representa una apuesta por la profesionalización del turismo, la lucha contra la despoblación y la puesta en valor del patrimonio histórico de San Esteban de Gormaz. Los interesados pueden contactar con la Oficina de Empleo (ECYL) o el Ayuntamiento de San Esteban de Gormaz.